Våre artikler om 

 Arbeidsrett 

Kan jeg bli sagt opp mens jeg er sykmeldt?

Kort svar: Du kan som hovedregel ikke sies opp på grunn av sykdom de første 12 månedene etter at sykefraværet startet. Arbeidsmiljøloven gir et...

Les mer

Hva skjer hvis jeg er syk over lang tid?

Kort svar: Ved langtidssykefravær har du som arbeidstaker både rettigheter og plikter. Du kan ha krav på sykepenger fra arbeidsgiver og NAV,...

Les mer

Må jeg levere sykemelding etter 3 dager?

Kort svar: Som hovedregel kan du bruke egenmelding i opptil tre kalenderdager dersom du har rett til det. Fra den fjerde dagen kan arbeidsgiver kreve...

Les mer

Hvor mange egenmeldingsdager har jeg?

Kort svar: Som arbeidstaker kan du bruke egenmelding i opptil tre kalenderdager om gangen, forutsatt at du har vært ansatt i minst to måneder....

Les mer

Har jeg krav på permisjon for å pleie syke barn eller foreldre?

Kort svar: Ja, du kan ha krav på permisjon for å pleie syke barn eller foreldre. Arbeidsmiljøloven og folketrygdloven gir deg rettigheter til...

Les mer

Kan jeg ta permisjon for å studere?

Kort svar: Ja, du kan ha rett til utdanningspermisjon dersom du oppfyller vilkårene i arbeidsmiljøloven. Du må ha vært i arbeidslivet i minst tre år...

Les mer

Har jeg rett på ulønnet permisjon?

Kort svar: Ja, du kan ha rett på ulønnet permisjon i flere situasjoner, men det avhenger av årsaken til permisjonen. Arbeidsmiljøloven gir...

Les mer

Må arbeidsgiver betale lønn i foreldrepermisjon?

Kort svar: Arbeidsgiver har som hovedregel ikke plikt til å betale lønn under foreldrepermisjon. I stedet er det NAV som utbetaler foreldrepenger...

Les mer

Har jeg rett på fri når jeg får barn?

Kort svar: Ja, du har rett på fri når du får barn. Arbeidsmiljøloven gir både mor og far ulike former for permisjon i forbindelse med svangerskap,...

Les mer

Har jeg rett til å ta ferie uten lønn?

Kort svar: Som arbeidstaker har du rett til ferie etter ferieloven, men ikke nødvendigvis rett til å ta ferie uten lønn. Dersom du ikke har opptjent...

Les mer